보훈대상자 자녀 취업 지원 연령 39세까지 확대!
보훈대상자 자녀 취업 지원 확대
내년부터 보훈대상자 자녀에 대한 취업 지원 연령기준이 35세에서 39세로 확대됩니다. 이를 통해 약 3만 2800여 명의 보훈대상자 자녀들이 추가로 취업 지원 혜택을 누릴 수 있게 됩니다. 국가보훈부는 5일 열린 국무회의에서 이와 관련된 법률 시행령 개정안을 의결하였습니다. 해당 개정안은 대통령 재가 및 공포 이후, 관련 시스템 정비 과정을 거쳐 내년 1월 1일부터 시행될 예정입니다. 이렇게 취업 지원 연령 기준이 변경됨으로써 많은 자녀들이 더 큰 기회를 갖게 되는 것입니다.
법률 시행령 개정 배경
이번 법률 시행령 개정은 고령화 사회로의 진입과 보훈대상자의 평균연령 증가를 반영한 것입니다. 1976년부터 취업 지원 상한 연령을 35세로 규정하고 있었지만, 최근 사회적 변화에 대응하기 위해 연령 기준이 상향 조정되었습니다. 특히 보훈대상자 자녀 중 36세에서 39세에 해당하는 인원은 약 4만 1200명으로, 이번 개정으로 많은 자녀들이 새로운 지원 혜택을 받을 수 있게 됩니다. 보훈부는 이러한 변화가 더욱 효과적으로 이루어질 수 있도록 하는 데 중점을 두고 있습니다.
- 보훈특별고용제도는 1961년 처음 도입되었습니다.
- 상시직원 20인 이상 기업체에서 운영되고 있습니다.
- 지원 대상을 확대하여 보훈가족의 생활 안정을 도모하고 있습니다.
보훈특별고용제도
보훈특별고용제도는 보훈대상자의 의무고용 비율을 설정하여 이행 의무를 부여합니다. 이 제도는 보훈대상자와 유가족의 생활 안정을 도모하기 위해1996년부터 운영되고 있습니다. 상시직원 20인 이상을 유지하는 기업에서 시행되며, 업종에 따라 의무고용 비율이 달라질 수 있습니다. 이를 통해 보훈대상자가 기업에서 정당한 대우를 받으며 일할 수 있도록 지원하는 것이 목표입니다. 제도의 효과성을 개선하기 위해 보훈부는 지속적인 모니터링과 피드백을 통해 시스템을 발전시키고 있습니다.
추가 지원 정책
보훈부는 취업 지원 외에도 다양한 추가 지원 정책을 마련하고 있습니다. 이에는 일반직 공무원의 특별채용과 채용시험에 따른 가점 부여, 취업 수강료에 대한 지원 등이 포함됩니다. 본인에게는 10%, 유가족에게는 5%의 가점을 부여하여 취업 경쟁력을 높이고 있습니다. 또한, 직업능력 개발 훈련 장려금을 지원하여 보훈대상자의 취업 역량을 향상시키고 있습니다. 이는 보훈대상자의 생활 안정과 자립적인 삶을 도모하기 위한 지속적인 노력의 일환입니다.
보훈부의 목표
| 정책 목표 | 실행 방안 | 기대 효과 |
| 보훈가족의 생활안정 | 다양한 취업 지원 제도 제공 | 사회적 안정감 및 개선 효과 |
| 취업 경쟁력 상승 | 가점 및 수강료 지원 | 고용률 제고 |
보훈부의 목표는 보훈대상자와 그 가족들이 안정된 생활을 영위하도록 지원하는 것입니다. 다양한 정책과 제도를 통해 그들의 희생과 헌신에 보답하고, 일상에서 실질적으로 보훈을 느낄 수 있도록 다각적인 노력을 기울이고 있습니다. 보훈부는 이러한 목표를 지속적으로 실현하기 위해 모든 정책을 철저히 이행할 것입니다.
연락처 및 추가 문의
보훈 관련 문의는 국가보훈부 복지증진국에 연락하시면 됩니다. 복지증진국장 생활안정과(전화: 044-202-5651)에 문의하여 보다 자세한 정보를 요청할 수 있습니다. 보훈대상자의 권리와 혜택을 적절히 누릴 수 있도록 지원하는 것은 우리 사회의 의무이며, 보훈부는 이를 위해 최선을 다하고 있습니다. 또한, 정책에 대한 자세한 내용은 정책브리핑을 통해 확인할 수 있으며, 모든 자료는 출처를 정확히 표기하고 사용해야 합니다.
정책 브리핑 자료 이용 안내
정책브리핑의 자료는 공공누리 제1유형의 조건에 따라 자유롭게 이용이 가능합니다. 그러나 사진의 저작권은 제3자에게 있으므로 사용이 금지됩니다. 이용 시 출처를 반드시 표기하여야 하며, 이를 위반할 경우 저작권 관련 법률에 따라 처벌받을 수 있음을 유의해야 합니다. 따라서, 보훈 정책과 관련된 정보는 해당 출처를 기반으로 활용하는 것이 중요합니다.
보다 나은 미래를 위한 노력
보훈부는 취업 지원과 다양한 정책을 통해 보훈대상자의 권익을 보호하고 지원하는데 노력하겠습니다. 이를 통해 그들과 그 가족들이 안정된 생활을 보장받고, 사회에 통합될 수 있도록 최선을 다할 것입니다. 앞으로도 변화하는 사회적 환경에 맞춰 취업 지원 정책을 지속적으로 개선해 나가겠습니다. 보훈대상자와 그 가족들이 실질적으로 혜택을 느낄 수 있도록 최선을 다할 것입니다.
자주 묻는 숏텐츠
질문 1. 보훈대상자 자녀의 취업 지원 나이는 어떻게 변경되나요?
답변1. 내년부터 보훈대상자 자녀에 대한 취업 지원 연령기준이 35세에서 39세로 확대됩니다.
질문 2. 이번 법률 시행령 개정으로 얼마나 많은 인원이 추가로 지원 받을 수 있나요?
답변 2. 이번 개정에 따라 약 3만 2800여 명의 보훈대상자 자녀들이 추가로 취업 지원 혜택을 받을 수 있습니다.
질문 3. 보훈대상자 자녀들의 취업 지원 프로그램은 어떤 내용이 포함되나요?
답변3. 보훈대상자 자녀들은 보훈특별고용, 특별채용, 채용시험 가점 등의 다양한 지원 프로그램을 통해 취업 경쟁력을 높일 수 있습니다.
